(Diagnostic rigoureux du terrain et une compréhension fine des enjeux de chaque secteur du ministère)
À peine installée dans ses fonctions, Madame Awaou BACO, Ministre des Petites et Moyennes Entreprises et de la Promotion de l’Emploi, chargée de la Formation professionnelle, a choisi de placer son action sous le signe de l’écoute, de la méthode, et de l’efficacité.
Au lendemain de sa prise de fonction, le 26 mai 2026, l’autorité ministérielle a engagé une vaste phase d’immersion au sein de son département. L’objectif visé est de disposer d’une connaissance précise des missions, des réalisations et des défis des différentes structures placées sous sa responsabilité avant de préciser sa vision, fixer ses priorités et engager pleinement son action gouvernementale.
Depuis le mardi 2 juin 2026, Madame le Ministre enchaîne ainsi des séances de travail sectorielles avec les directions techniques, les agences sous tutelle ainsi que les responsables des projets et programmes. Une démarche qui traduit sa volonté de bâtir son action sur un diagnostic rigoureux et une compréhension fine des enjeux de chaque secteur.
La première étape de cette immersion a été consacrée au programme Emploi. La Ministre a successivement reçu la Direction de la Promotion de l’Emploi, l’Agence Nationale pour l’Emploi (ANPE), le Programme d’Inclusion des Jeunes (PRODIJ), le Programme Spécial d’Insertion dans l’Emploi (PSIE), le Projet Talent Africain à l’International ainsi que le Projet de Volontariat International. Les échanges ont porté sur les missions, les résultats enregistrés, les contraintes opérationnelles et les perspectives d’amélioration des mécanismes d’insertion professionnelle.
Dans la même dynamique, elle a tenu des séances de travail avec les responsables du programme «Petites et Moyennes Entreprises» qui ont présenté l’état d’avancement de leurs interventions. La Direction des PME, le Projet d’Appui à l’Entrepreneuriat et le Programme d’Appui à l’Entrepreneuriat Féminin ont exposé leurs actions, leurs défis et les opportunités de renforcement de l’écosystème entrepreneurial national. La Ministre a salué l’action des équipes. Elle a toutefois souligné que dans le cadre de la mise en oeuvre du programme de société du Président de la République, et face aux attentes pressantes de la jeunesse et des femmes entrepreneures, le déploiement des interventions doit gagner en agilité, en visibilité et en impact réel sur le terrain. L'autorité a insisté sur le fait que la dispersion des efforts ou les lourdeurs administratives ne doivent plus freiner l'élan de nos PME, qui constituent le véritable moteur de la croissance économique nationale.
Le jeudi 4 juin, l’immersion ministérielle s’est poursuivie avec les acteurs du secteur de l’artisanat, notamment la Direction de l’Artisanat, le Fonds de Développement de l’Artisanat et la Chambre des Métiers de l’Artisanat. La même journée a été consacrée aux structures en charge de la formation professionnelle, parmi lesquelles la Direction de l’Enseignement Secondaire Technique et de la Formation Professionnelle, le FODEFCA et l’Institut National d’Ingénierie de Formation et de Renforcement des Capacités des Formateurs.
En réunissant successivement les piliers de l’artisanat et de la formation professionnelle, la Ministre a mis l’accent sur une évidence qui s’impose désormais: l'avenir de notre économie et l'employabilité de notre jeunesse se jouent à la croisée de ces deux secteurs. Elle a indiqué que les actions du ministère dans ces deux secteurs doivent viser la valorisation de nos métiers, le perfectionnement de nos artisans et faire de l'apprentissage technique un choix d'excellence et d'avenir, et non plus une voie par défaut.
Le vendredi 5 juin, Madame le Ministre a rencontré les structures de pilotage et de soutien aux services. Il s’agit des membres du Cabinet, du Secrétariat général du ministère, de la Direction de la Planification, de l’Administration et des Finances, de la Direction des Systèmes d'Information, de la Cellule de contrôle des marchés publics, de la Personne responsable des marchés publics et de l’Inspection Générale du ministère. Ces structures ont chacune présenté leurs missions, leurs chantiers en cours et les actions prioritaires nécessitant une attention particulière.
Au-delà d’un simple exercice de prise de contact, cette série de rencontres révèle une méthode de gouvernance fondée sur l’écoute active, la responsabilisation des acteurs et la recherche de solutions concrètes. Pour Madame Awaou BACO, il s’agit de créer les conditions d’une action publique plus performante, mieux coordonnée et davantage orientée vers les résultats au bénéfice des populations, des entrepreneurs, des artisans et des demandeurs d’emploi.
Cette première séquence d’immersion s’achèvera le mardi 9 juin 2026 par une assemblée générale réunissant l’ensemble des cadres, responsables et agents du ministère. Une rencontre qui permettra de partager une vision commune, de renforcer la cohésion interne et de mobiliser toutes les compétences autour des ambitions du Gouvernement pour l’emploi, l’entrepreneuriat et la formation professionnelle.
En privilégiant d’abord l’écoute, l’analyse et le diagnostic avant l’action, Madame Awaou BACO donne déjà le ton, celui d’une gouvernance méthodique, exigeante et résolument tournée vers les résultats.
PFC/MPMEPE
